Nápověda

Machovcová Kateřina

Publikace ASEP

RIV ID 3140482
Označit vše / Zobrazit všechny roky / Zrušit označení

Označit vše / Zobrazit vše / Zrušit označení

Nalezeno záznamů: 8

0554589 - PSÚ 2024 RIV NL eng J - Článek v odborném periodiku
Cidlinská, Kateřina - Nyklová, Blanka - Machovcová, Kateřina - Mudrák, Jiří - Zábrodská, Kateřina
”Why I don’t want to be an academic anymore?” When academic identity contributes to academic career attrition.
Higher Education. Roč. 85, č. 1 (2023), s. 141-156. ISSN 0018-1560. E-ISSN 1573-174X
Grant CEP: GA ČR(CZ) GA20-13732S
Institucionální podpora: RVO:68081740 ; RVO:68378025
Klíčová slova: attrition * academic identity * ideals of academic * early-career academics * neoliberal academia * excellence
Obor OECD: Psychology (including human - machine relations); Sociology (SOU-Z)
Impakt faktor: 3.6, rok: 2023 ; AIS: 1.402, rok: 2023
Způsob publikování: Omezený přístup
https://link.springer.com/article/10.1007/s10734-022-00826-8
Cidlinská, Kateřina
Trvalý odkaz: http://hdl.handle.net/11104/0329290

0578725 - PSÚ 2025 RIV GB eng J - Článek v odborném periodiku
Machovcová, Kateřina - Kováts, G. - Mudrák, Jiří - Cidlinská, Kateřina - Zábrodská, Kateřina
(Dis)continuities in academic middle management career trajectories: a longitudinal qualitative study.
Journal of Higher Education Policy and Management. Roč. 46, č. 2 (2024), s. 200-217. ISSN 1360-080X. E-ISSN 1469-9508
Grant CEP: GA ČR(CZ) GA20-13732S; GA MŠMT(CZ) LX22NPO5101
Institucionální podpora: RVO:68081740
Klíčová slova: academic careers * academic development * academic managers * higher education * leadership
Obor OECD: Psychology (including human - machine relations)
Impakt faktor: 2.4, rok: 2024 ; AIS: 0.8, rok: 2024
Způsob publikování: Open access
https://www.tandfonline.com/doi/abs/10.1080/1360080X.2023.2276589
Machovcová, Kateřina
Trvalý odkaz: https://hdl.handle.net/11104/0347631

0554700 - PSÚ 2023 RIV AU eng J - Článek v odborném periodiku
Machovcová, Kateřina - Mudrák, Jiří - Cidlinská, Kateřina - Zábrodská, Kateřina
Early career researchers as active followers: perceived demands of supervisory interventions in academic workplaces.
Higher Education Research & Development. Roč. 42, č. 1 (2023), s. 171-185. ISSN 0729-4360. E-ISSN 1469-8366
Grant CEP: GA ČR(CZ) GA20-13732S
Institucionální podpora: RVO:68081740
Klíčová slova: followership * academic leadership * early career researchers * academic identities * career development
Obor OECD: Psychology (including human - machine relations)
Impakt faktor: 2.6, rok: 2023 ; AIS: 1.079, rok: 2023
Způsob publikování: Omezený přístup
https://www.tandfonline.com/doi/abs/10.1080/07294360.2022.2040447?journalCode=cher20
Machovcová, Kateřina
Trvalý odkaz: http://hdl.handle.net/11104/0329465

0545575 - PSÚ 2023 RIV US eng J - Článek v odborném periodiku
Mudrák, Jiří - Zábrodská, Kateřina - Machovcová, Kateřina - Cidlinská, Kateřina - Takács, L.
Competing values at public universities: Organisational cultures and job demands-resources in academic departments.
Higher Education Quarterly. Roč. 76, č. 1 (2022), s. 153-173. ISSN 0951-5224. E-ISSN 1468-2273
Grant CEP: GA ČR(CZ) GA20-13732S
Institucionální podpora: RVO:68081740
Klíčová slova: academic leadership * cluster analysis * competing values * higher education governance * job demands-resources * organisational culture
Obor OECD: Psychology (including human - machine relations)
Impakt faktor: 2.2, rok: 2022 ; AIS: 0.71, rok: 2022
Způsob publikování: Open access
https://onlinelibrary.wiley.com/doi/10.1111/hequ.12311
Mudrák, Jiří
Trvalý odkaz: http://hdl.handle.net/11104/0322292

0604975 - PSÚ 2026 NL eng J - Článek v odborném periodiku
Mudrák, Jiří - Zábrodská, Kateřina - Machovcová, Kateřina
Crafting Cumulative Advantage: A Systemic Approach to the Career Development of Highly Productive Researchers.
Minerva. leden (2025), č. článku e18975. ISSN 0026-4695. E-ISSN 1573-1871
Grant CEP: GA MŠMT(CZ) LX22NPO5101; GA ČR(CZ) GA20-13732S
Institucionální podpora: RVO:68081740
Klíčová slova: academic careers * job crafting * job demands-resources * research excellence * matthew effect
Obor OECD: Psychology (including human - machine relations)
Impakt faktor: 3.2, rok: 2024 ; AIS: 0.832, rok: 2024
Způsob publikování: Open access
https://link.springer.com/article/10.1007/s11024-024-09567-7
Mudrák, Jiří
Trvalý odkaz: https://hdl.handle.net/11104/0362538

0636984 - PSÚ 2026 GB eng J - Článek v odborném periodiku
Skakni, I. - Masdonati, J. - van der Weijden, I. - Bernela, B. - Machovcová, Kateřina - Baňasová, K. - Galimberti, A. - Levin, N.
Decent work among European early career researchers.
Studies in Graduate and Postdoctoral Education. červen (2025). ISSN 2398-4686. E-ISSN 2398-4694
Institucionální podpora: RVO:68081740
Klíčová slova: decent work * meaningful work * early career researchers * PhD student * PhD graduate * postdocs
Obor OECD: Psychology (including human - machine relations)
Impakt faktor: 1.6, rok: 2024 ; AIS: 0.52, rok: 2024
Způsob publikování: Omezený přístup
https://www.emerald.com/insight/content/doi/10.1108/sgpe-10-2024-0113/full/html

Skakni, I. Masdonati, J.
- van der Weijden, I.
- Bernela, B.
- Machovcová, Kateřina
- Baňasová, K.
- Galimberti, A.
- Levin, N.
Trvalý odkaz: https://hdl.handle.net/11104/0367951

0597947 - PSÚ 2026 RIV GB eng J - Článek v odborném periodiku
Šeďová, K. - Obrovská, J. - Hlaďo, P. - Lojdová, K. - Machovcová, Kateřina - Stupak, O. - Fico, M. - Lintner, T.
‘They usually look happy.’ approaches to the adaptation of Ukrainian refugees in Czech schools.
Pedagogy Culture and Society. Roč. 33, č. 5 (2025), s. 1553-1574. ISSN 1468-1366. E-ISSN 1747-5104
Grant CEP: GA MŠMT(CZ) LX22NPO5101
Institucionální podpora: RVO:68081740
Klíčová slova: Ukrainian refugee children * Czech schools * school adaptation * well-being * academic demands
Obor OECD: Psychology (including human - machine relations)
Impakt faktor: 1.9, rok: 2024 ; AIS: 0.686, rok: 2024
Způsob publikování: Open access
https://www.tandfonline.com/doi/full/10.1080/14681366.2024.2362965
Šeďová, K.
Trvalý odkaz: https://hdl.handle.net/11104/0355726

0640375 - PSÚ 2026 RIV US eng J - Článek v odborném periodiku
Tamir, E. - Machovcová, Kateřina
Fostering Resilience in Higher Education: Middle Management Strategies for Institutional Survival.
Higher Education Quarterly. Roč. 79, č. 4 (2025), č. článku e70071. ISSN 0951-5224. E-ISSN 1468-2273
Grant CEP: GA MŠMT(CZ) LX22NPO5101
Institucionální podpora: RVO:68081740
Klíčová slova: COVID-19 * educational policy * higher education * middle management * resilience
Obor OECD: Psychology (including human - machine relations)
Impakt faktor: 2.3, rok: 2024 ; AIS: 0.617, rok: 2024
Způsob publikování: Open access
https://onlinelibrary.wiley.com/doi/epdf/10.1111/hequ.70071
Tamir, E.
Trvalý odkaz: https://hdl.handle.net/11104/0370785